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Accueil Gestion de la paie

Gestion de la paie

Confiez la gestion de vos paies et de vos déclarations sociales à KPMG !

Vous voulez sécuriser vos paies ?
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Vous souhaitez un interlocuteur qui maîtrise votre secteur d’activité et comprend vos problématiques ?
Vous n’êtes pas en mesure de réaliser vos paies ce mois-ci ?
Vous voulez rester autonome tout en bénéficiant de l’accompagnement KPMG ?

N’attendez plus, KPMG a l’offre de gestion des paies qu’il vous faut ! Avec nos 4 niveaux d’offres, KPMG saura vous accompagner dans la gestion de vos paies en sérénité !

4 niveaux d’offres adaptés à vos problématiques

Externalisation
Nos experts se chargent de la mise en place du dossier, gèrent les paies et vous accompagnent dans le respect de vos obligations sociales et RH en incluant notamment la revue de votre réglementaire paie.

Mise à disposition
Nos experts se chargent de la mise en place du dossier, vous gérez vos paies et nous vous accompagnons dans le respect de vos obligations sociales et RH en incluant notamment la revue de votre réglementaire paie.

Paie en régie
Vous faites face à un imprévu pour réaliser vos paies temporairement ?
Nos experts paie sont à votre disposition et vous accompagnent dans la réalisation de vos paies ainsi que l’établissement de vos déclarations sociales.

Supervision des paies
Vous gérez vos paies et KPMG vous accompagne dans la conformité de ces dernières en vous apportant ces compétences en matière juridique et légale.

Des offres complémentaires adaptées

  • Rédaction des contrats de travail
  • Conseil en réorganisation d’entreprises
  • Réalisation d’audit sociaux et d’audits d’acquisition
  • Responsable RH à temps partagé
  • Accompagnement à la mise en place des entretiens professionnels
  • Tableaux de bord sociaux

Les + de l'offre

  • Proximité de vos interlocuteurs avec plus de 200 bureaux en France
  • Logiciel de paie full web
  • Disponibilité et réactivité de nos experts paies
  • Portail salarié accessible sur smartphone et ordinateur
  • Expertise de votre partenaire conseil sur votre secteur d’activité
  • Prise en compte de vos objectifs business
  • Veille juridique conventionnelle et légale
  • Accompagnement dans les relations avec les administrations et organismes sociaux

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